环境安全月作业总结优异5篇

努力进步办理人员、施作业业人员的安全认识和自我维护才能，根绝违章指挥、违章作业、违背劳动纪律的行为，下面是小编为咱们收拾的环境安全月作业总结，假如咱们喜爱可以共享给身边的朋友。

环境安全月作业总结（篇1）

为仔细贯彻执行公司20__年“安全出产月”活动计划精力和要求，结实树立安全出产作业“红线认识”，紧紧围绕“四化三体系双基”总任务的作业理念，传达安全常识、强化职工认识、进步职工安全技术和防灾减灾救灾才能，使中心安全出产作业更上一个台阶，我中心紧紧围绕“安全出产月”活动主题，仔细打开安全出产作业，现将本次“安全出产月”活动总结如下：

一、打开安全出产宣扬教育作业，营建安全气氛

“安全出产月”期间，中心根据中心实践，采用多种方法，积极打开靠近职工出产、日子的安全宣扬活动。经过悬挂安全横幅、粘贴安全宣扬挂图、播映安全教育宣扬片、观看事端事例视频等手法加大宣扬力度，不断进步职工的安全责任认识，推动中心安全文明建设。

二、用电安全警示教育周

在用电安全警示教育周活动中，运用班前会和安全例会解说用电安全常识，并结合作业实践，安排打开用电火灾危险专项查看和事端事例警示教育活动。深化学习《安全用电常识》和《北京市安全出产责任事端典型事例汇编》中的触电事端事例，经过播映用电安全宣扬片，悬挂横幅、标语，等方法，遍及用电安全常识，学习新式电动车的充电安全和充电操作标准，做好夏日的车辆充电安全作业，进步中心职工的安全用电认识。

三、危险会集排查办理周

拟定安全危险排查作业计划，由中心司理带队对中心的场区、库房、职工宿舍、停车场等重要部位打开全方位的危险排查办理作业。对发现的安全危险要树立台账，并当即整改执行，对无法当即整改的，执行各项安全方法，确保安全。

四、《安全出产法》会集宣扬周

1、中心举行了《安全出产法》的会集训练，运用安全例会打开“三个一”活动。即“看一场安全出产录像；安排一次安全常识竞赛；会集学习一次安全规章准则。”有要点、分过程的安排中心一线职工学习，进步职工的法治认识，防备各类出产安全事端的产生。

2、各项目部运用班前会学习《安全出产法》，并运用一周时刻完成了学习，进步了全员安全认识，增强了安全出产才能。

五、安全出产应急演练周

健全各类应急预案，进步预案的实用性和可操作性。结合作业实践，采用多种方法，安排打开消防安全、路途遣撒整理应急演练活动，经过演练，进步了职工的安全认识和应急才能，对救活器件的运用方法的熟练程度、救援方法、应急预案的发动程序都有了进一步的清晰，增强了中心职工的安全认识和应急处置才能，进步自救互救才能，到达了演练的意图。

环境安全月作业总结（篇2）

进入2月正值新年度假前夕预备收工和新年度假后复工的重要阶段，部分项目办理人员及施作业业人员思维动摇较大，也是安全事端的高发期，项目部领导高度注重这一期间的施工安全办理作业，从增强安全办理责任感、紧迫感、战胜幸运思维和懈怠麻木心情下手，加强领导、清晰责任、强化监管、消除危险、确保责任到位、人员到位、方法到位，别离要点做好新年前夕以及新年度假和新年后复工期间三个阶段的安全事端防备及消除发现存在的危险作业。

一、节前查看

新年前由项目部安全查看小组（组长：何延凯、副组长：李成）带队要点对山东高喷等共五个分包部队进行了节前安全查看并就存在的安全危险做了安全危险整改要求。

二、首要查看项目

1、严厉执行安全出产责任制，实在加强施工安全危险的自查自纠，仔细执行安全施工危险排查、特种作业人员持证上岗的施行状况，有用执行分包部队首要担任人【施工班组班组长】安全查看准则。

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2、打开了“安全日记”活动。采用了以班组为单位、班长担任，经过班组成员每人每天轮番记日记，当好安全监督员，把当天查找的危险和提出的整改意见及作业感触都具体的做记载。经过这种人人参加的方法，进步了职工的危险辨认才能，培养了照章办事和按规程操作的良好习惯。

3、打开了反习惯性违章查看活动。分公司建立由党政一把手为组长的监督查看小组，要点对华北石化公司项目工程工地、分公司固定场所、作业区域、设备设备进行了全面的危险排查，查办并安排整改危险15项，查办问题36项，当即整改17项，期限整改19项。先后查办违章行为11人次，计14分。

四是运用各种宣扬手法，营建安全气氛。

1、打开安全常识竞赛。5月9日，分公司党工团、安全环保部联合举行了“安全出产根底年”常识竞赛，分公司6支代表队参赛，经过剧烈的竞赛，电气一队获等榜首名。公司党委作业部、安全环保部领导现场观摩的竞赛，对活动给与了必定。

2、打开“安全质量标语”搜集评选活动。此项活动首要是为了增强全员安全认识，一起参加建家和企业策划。要求每一名职工从候选的20条安全质量标语里，选出自己喜爱的10条进行投票。最终进行汇总，把票数最多的10条标语定为分公司要悬挂的厂区安全质量标语。本次活动参加人数97人，在家的领导和各部室主任、中队领导都亲自参加标语的选定。最终“以人为本、安全榜首”、“安全出产、人人有责”等10条标语中标。有4名职工选中率为9条，19名职工选中率为8条，别离给与了奖赏。

3、经过出板报、悬挂横幅、发放宣扬资料（份）等方法向广大职工灌注安全常识和理念。争夺使每个职工到达“安全在我心中”的作用。分公司本年厂区旧貌换新颜，安全警示牌（68块），安全标语标语（10条）都装点在厂区的各个部位，不时刻刻提醒着咱们的职工“安全榜首”的重要性。

以上是分公司打开安全宣扬教育活动的基本状况，往后，咱们将针对工程特色和存在的问题，进一步加大安全作业的宣扬力度，持续营建以人为本的企业安全文明，从上到下，齐心协力，营建一个安全作业气氛，持之以恒抓安全办理作业，确保出产的平稳运转。