物资供应处2018年党委工作报告范文

时间:2022-12-11 12:09:50 作者:壹号 字数:31868字

践行新思想 拥抱新时代

强化新担当 谱写新篇章

  为全面加快大供应体系改革提供坚强政治保证

  物资供应处二○一八年度党委工作报告

  党委书记 王虎胜

  (二○一八年七月九日)

  同志们:

  现在,我代表物资供应处党委作工作报告。

  第一部分 2017年党建工作简要回顾

  一年来,在集团党政的坚强领导下,物资供应处党委深入贯彻落实党的十九大精神、习总书记视察山西重要讲话精神和省委“一个指引,两手硬”工作思路,秉持“为人至诚,为业至精”的工作理念,充分发挥领导核心和政治引领作用,把方向、管大局、保落实,为加快推进集团公司各项工作安排和大供应改革提供了坚强保证。

  主要呈现三方面特点:

  一、把方向,强化政治引领,保证供应改革在正确轨道上稳步前行

  理论学习成果化。党的十九大胜利召开,开启了全面从严治党的新征程,一年来,党委中心组把党的十九大精神及习总书记视察山西重要讲话精神结合“5331”大供应体系改革进行系统学习、把供应处牵头的重点工作有效的与十九大精神结合,共组织中心组学习30次,下发中心组学习会议纪要23期。结合多种学习形式,真正做到“学全、学深、学专”;处党委学习贯彻十九大精神时刻把自己摆进去,经常深入基层,对标短板,查找缺漏,共形成质量较高的调研报告6篇。深刻领会省委、集团关于国资国企改革的重要部署,注重成果转化,把握机遇,以改革求发展,全年大供应改革任务纵深推进。

  “两学一做”常态化。加强学习型企业建设,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化主题教育活动,为下一步开展好“不忘初心,牢记使命”主题活动奠定了坚实的基础。落实“党校姓党”原则,有效发挥“双阵地”作用,全覆盖轮训基层党支部书记、支部委员13人;党支部书记讲党课累计15场,培训党员100余人次,全年16项工作任务全部完成。经过“维护核心,见诸行动”主题教育和“红船精神”主题党日活动,各党支部和广大党员不忘初心,牢记使命,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”。

  形势教育经常化。坚持以“为人至诚,为业至精”的企业文化,弘扬主旋律、提高精气神。紧扣大供应改革步伐,先后组织开展了“参观黄崖洞八路军纪念馆”、邀请供应商参观“司马廉政教育基地”、集团供应系统人员廉洁培训,不断扩大宣传教育的覆盖面和影响力,形成了前所未有支持改革、呼唤改革的浓厚氛围,通过经常性的教育,奠定了攻坚克难的思想基础。

  意识形态制度化。把意识形态工作作为首要任务,纳入党建工作计划,以高度的政治自觉、有力的政治措施落实意识形态的各项工作任务,坚持一把手负责,切实当好“第一责任人”,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情况纳入党委会;始终做好网络舆论管理,掌控意识形态主导权,及时收集、研判、处置可能引发群体性事件的言论;为进一步加强意识形态领导主动权,加强组织领导,落实意识形态工作,结合供应处实际下发了《关于加强微信、QQ工作群使用管理的通知》和《物资供应处党委领导人员落实意识形态工作责任制的责任清单》,使供应处意识形态领域呈现出积极、健康、向上的良好态势,主旋律更加响亮,正能量更加强劲。

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  坚持打造创新型企业,培育智慧型员工,深入开展岗位、党建创新、小改小革等创新活动,大力推行创新项目化管理,制定出台激励创新工作制度,拓宽创新范围及视野,以支部为阵地大力提倡在大供应体系改革中的创新。每个党支部都要完成一个创新项目,每名党员都要积极参加,同时要注重创新成果的转化,为全面加快大供应改革提供动力支持。

  (三)打造人才高地。

  深化管理、业务、党建“三大序列”人才建设,健全完善岗位并行互通、发展并行多元机制,避免同挤“独木桥”。加大采供业务人员与党务管理人员的交流互动、培养锻炼。明确干部激励导向,出台相应制度,全面优化大供应政治生态,严格选人用人程序,加大对年轻干部的培养和选拔力度,重点发现和使用在关键时刻主动担当、主动作为的干部,重点培养使用甘于奉献、不计眼前利益、敢于担当的党员干部,把在实践中默默担当付出的优秀人才及时选拔到相应岗位上来,锻炼一支履历丰富、干净干事的综合型干部队伍。

  四、紧扣“四心四力”,着力提高供应党建工作质与效

  汇聚群团组织合力。坚持大供应和大营销相结合,实现重点工作双项推进。深入开展爱国卫生运动,倡导健康文明生活方式,预防控制重大职业疾病。要从组织机构、民主管理、劳动竞赛、群众安全、职业道德、文体活动、扶危解困等各方面重点推进,各党支部要在处党委的统一领导下,准确把握新时代群团工作的正确方向,巩固专项整治活动成果,切实增强群团工作的政治性、先进性、群众性,为供应改革持续健康发展做出积极贡献。

  构建平安稳定环境。紧跟企业改革发展步伐,完善信访管理机制,按照“压力下传,责任追究”的原则,职能部门和各党支部要针对本部门、本支部,在改革进程中出现的新矛盾和新问题,解疑释惑,稳妥处理。要从保障改革环境出发,做好全处的治安保卫、禁毒防毒、消防安全、信访维稳、人员车辆等各项管理工作,通勤车队要做好推动改革发展的坚强后院的作用,把中心工作结合通勤车,打造供应处特色综合治理环境氛围。

  撸起袖子加油干,不忘初心向前走!让我们更加紧密的团结在以习近平同志为核心的党中央,高举新时代中国特色社会主义伟大旗帜,坚决贯彻党中央决策部署,认真落实集团党委“1234”工作要求,不忘初心、牢记使命、团结拼搏、奋勇攻坚,全面推动大供应改革平稳发展而努力奋斗!

  谢谢大家!