保险公司上半年人力工作总结5篇

保险的补偿基金它其实就是由参加保险的人分担的，它是为使各人去负担公平合理，就必须科学地计算分担金。下面是小编为大家整理的保险公司上半年人力工作总结，如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。

保险公司上半年人力工作总结【篇1】

今年以来，我们在市局的正确领导和业务指导下，以服务全县经济发展、维护改革发展稳定大局为宗旨，以职工群众满意为目标，坚持以人为本，强化民本意识，突出重点，狠抓落实，紧紧围绕市局下达的年度目标任务，突出了扩面、征缴、清欠、保发放等工作重点，取得了良好效果，全面完成了省市下达的各项目标任务。

一、各项目标任务完成情况

(一)社保扩面情况：

1、养老保险：1-10月份，全县企业净增参保人员人数__人，完成市下达任务的__%。到10月底，全县参加养老保险总人数__人，其中企业__人，事业单位__人;离退休__人，在职__人。

2、医疗保险：1-10月份，全县净增参保人数__人，完成市下达任务的__%。到10月底全县共参加医疗保险人员__人。

3、工伤保险：至1-10月份，全县净增参保人员__人，完成市下达任务的100%。到10月底，全县工伤参保人数__人。

(二)基金收支情况(1-10月份)：

1、基本养老保险收支情况

(1)城镇企业职工基本养老保险

共收取城镇企业职工基本养老保险费__万元，支出基金__万元，当年结余-__万元(补发养老金)，累计结余__万元。基金支付能力达到8.5个月。

(2)机关事业单位工作人员基本养老保险

共收取机关事业单位工作人员基本养老保险费__万元，支出基金__万元，当年结余__万元，累计结余__万元。

2、医疗保险

(1)城镇职工基本医疗统筹基金收入__万元，支出__万元，当年结余__万元，累计结余__万元;

(2)公务员医疗补助收入__万元，支出__万元，当年结余-__万元，累计结余__万元;

(3)离休人员医疗收入__万元，支出__万元，当年结余-x万元，累计结余__万元;

(4)补充医疗收入__万元，支出__万元，当年结余-__万元，累计结余__万元。

3、工伤保险

共收取工伤保险费__万元，支出基金x万元，当年结余__万元，累计结余__万元。

4、新型农村合作医疗

共收取新型农村合作医疗保险费__万元，支出__万元，当年结余__万元，累计结余__万元。

二、各项工作顺利进展

(一)扩大社保覆盖面工作成效明显。不断扩大覆盖面是提高社会保障水平的关键，是社会保险发展状大的基石。为此我们按照市局的要求，一直将扩大社会保险覆盖面作为整个社会保险工作的重中之重来抓。一是加强政策宣传。通过电视台，讲座，印发宣传资料等形式，大力宣传社会保险政策。二是以灵活的政策引导参保。针对我县企业用工的特点，遵循“低基数、低门槛，边进入，边规范”的原则，以非公有制企业为重点，先后出台了《县个体劳动者基本医疗保险实施办法》、《关于已退休的非公企业和灵活就业人员参加医疗保险有关问题的通知》、《关于国有、集体困难企业退休人员参加基本医疗保险问题的通知》等规范性文件，并由中心主要领导亲自带队，开展扩面攻坚，收到了较为理想的效果。今年以来，企业养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别超额完成全年任务，进一步拓展了社会保险资金的征收渠道，壮大了社保基金。

(二)离退休人员养老金发放按时足额。目前，全县共有机关企事业离退休人员__名(其中机关事业__名，企业__名)，月平均发放离退休金__万元(其中机关事业__万元，企业__万元)。我们与商业银行、农村信用联社、邮局等社会服务机构相互配合，不断完善养老金社会化发放的管理，有效的保证了离退休人员就近方便、一分不差地领到养老金。今年1-10月份，共发放养老金__万元，足额发放率和社会化发放率均保持在100%，从未发生过拖欠现象。另外，我们按上级有关政策，于10月份为__名企业退休(职)干部及时调整了养老金标准，增发养老金114万元。使广大退休(职)人员深切体会到了党和政府的关心，享受了到社会发展的成果。

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定期对公司经营情景进行总结、分析，及时发现工作中的问题，把问题消灭在萌芽状态。业务分析可经过各项经营数据的比较，发现问题出现的原因和预计可能的结果，为公司经营决策供给依据。业务经营分析能够比较客观的反映公司经营情景，为营销、承保、理赔、等各个业务环节供给数据支持。车险经营中，经过分析转变了车险经营思路，调整了营业货车和私家车的承保条件，为车险实现精细化经营奠定了基础。

二、工作中存在的问题和不足

虽然领导安排的工作能够及时完成，但主动工作的意识还比较欠缺，宏观分析本事和开拓新市场的本事还不能满足要求，距离公司的要求有必须差距。业务政策的制定，考核制度的执行，市场变化的预计均需要十分敏锐的观察和执行本事。在下一步工作中，我应当从具体的事务性工作中脱离出来，腾出更多时间和空间来研究公司的经营发展方向，如何用更有效的管理手段来刺激业务的发展，把控营销的主动权，把拓展新的业务渠道作为工作重点资料之一。

三、明年工作的主要思路和措施

加强员工培训和传帮带工作，不断提高部门员工综合素质。不一样的工作资料，不一样的工作环境，用不一样的人会得到不一样的结果。善于发现员工的优缺点，利用有限的人力资源发挥其最大的作用。让部门员工的短期目标和长期目标和公司的经营目标统一齐来，发挥员工的工作能动性，而非被动理解，是我在明年的重点工作。

配合大项目部对原有大项目的渠道业务进行跟进，专人专岗，专项考核，改变工作无人跟进，业务资源浪费的现象。新业务、新渠道的拓展是公司业务发展的重点工作，我们部门会在业务指导、销售政策等各个方面给予公司业务部支持，逐步提高部门服务一线本事，提高工作前瞻性和营销规划本事，促进公司业务在新的一年实现跨越式增长。

新的一年即将到来，保险市场的竞争将更加激烈，要想继续坚持较好的发展态势，必须进一步解放思想，更新观念，突破自我，提升自身的管理本事。在下一年的工作中，我将进一步强化学习意识，坚持“学以致用，用以促学”的原则，不断提升自身管理本事，以更好的适应岗位的要求。严于律己、克己奉公，用自身的带头作用，在思想上提高职工的认识，在行动上用严格的制度规范。以饱满的活力、以百倍的信心，迎接未来的挑战，用自身的带头作用，使本部门工作再上新台阶。