2020年基层水利党建工作总结
基层水利党建必须坚持以科学发展观为指导，以改革创新的精神全面推进。下面是找总结网整理的关于基层党建的工作总结范文，欢迎参考。
基层水利党建工作总结(1)
**年是全面贯彻党的XX大精神的开局之年，今年我局在区委区政府的正确领导下，在机关党工委的关心指导下，认真贯彻落实党的十八大精神，扎实做好“廉政文化进工地”由点向面的推广工作，积极推动纳税人政风行风评议活动的开展，大力加强班子建设、组织建设、干部队伍能力作风建设、党风廉政建设，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，扎实推进党建工作走前头、作表率，党员立足岗位创先进、争优秀，为实现全区水利水务现代化建设提供坚实的思想政治保障。
1、扎实理论学习，提升党性素质
今年以来，根据年初党建工作计划，局党组充分发挥核心、阵地作用，结合全区水利工作实际，把继续开展“三型五好”先锋党组织活动与贯彻落实党的十八大精神结合起来，认真组织党员干部职工深入学习政治经济、科学文化等知识。以落实干部职工学习制度为抓手，以观看电视、分组讨论、集中授课、聘请宣讲团和专家辅导等多种方式，组织开展专题学习1余次，突出党组中心组和支部学习的学习效果，使广大党员干部深刻领会十八大精神，为实现年度工作目标任务提供坚实的思想保证，并为推进率先实现现代化的提供行动指南。
2、推动主题活动，彰显水利特色
根据上级部门的安排，局党组充分运用现代教育手段和多种教育形式，加强我局党员干部职工经常性学习教育，不断增强宗旨意识、大局意识、责任意识和服务意识，使广大党员干部职工继续保持好奋发有为的精神状态。积极组织党员干部职工参加了上级部门的各类教育培训，以“水润民生”服务品牌为主线，扎实推动纳税人政风行风评议活动，开展了“一党员一面旗”、“加强党性修养、坚持廉洁从政”、“七送七解”、“党员义工”、“党员示范岗”、“三进三促”、“做人民满意的公务员”等主题活动，撰写一批以“学习贯彻十八大精神，推动**科学发展”为主题的交流文章。并围绕“文明城市”创建，大力宣传水利系统的先进典型，用典型事迹鼓舞人、激励人，不断提升党员干部的党性认识和责任意识。
3、深化廉政建设，构建良好氛围
为进一步深化党风廉政建设，不断提升党员干部拒腐防变的能力，局党组始终将贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》作为党风廉政教育的重点，积极开展对《党内监督条例》、《党纪处分条例》、等党纪政纪条规学习活动，促进党员干部依法履行职责和遵守职业道德，增强法制观念和纪律意识。一是全面推广“廉洁文化进机关”活动，将“中小河流治理――渭泾塘整治工程”作为今年示范点，深入开展理想信念、廉洁从政和警示教育。二是明确领导班子党风廉政建设重点工作责任，完善党员干部党风廉政建设责任制，进一步促进党风廉政建设的深入开展。三是深入开展党务公开、政务公开和办事公开，以“寒山闻钟”、“12345便民服务热线”、“公众监督”为平台，积极营造高效、便捷、透明的办事环境，推进电子政务建设，逐步完善政务公开透明运行体系。
4、强化组织领导，活跃群团工作
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四是开展“第一书记”和“精准扶贫”活动。全年分别在晓坪村和铁炉湾村扎实开展工作。局精准扶贫工作组分专班进行了“精准扶贫”调查走访活动，确定扶贫帮扶对象，每名工作组成员帮扶5户困难户。帮扶的内容主要是创业指导、安居工程、安全饮水、子女成长培养工程等。共走访群众145户，377人，帮助困难群众解决问题10余项，提供帮扶资金28万余元。对在帮扶活动中成绩突出的党员，积极向县委组织部推荐为全县优秀党员，进一步扩大党员模范的影响力。
五是开展公益服务活动。结合共驻共建活动，组织党员干部深入到社区进行卫生清扫等公益服务;组织机关干部集中志愿签名，开展交通文明劝导、拒乘“三无车辆”、水法律法规咨询等公益服务活动。通过活动，一方面让广大居民感受党的关怀，为他们送温暖送服务送便捷;另一方面，让机关党员深入基层、了解民意，进一步增强党的宗旨观念和服务意识。
三、以党建带团建，促工青妇建，着力推动水利各项新发展。
我局坚持贯彻落实县委的决策部署，坚持党建带团建、团建服务党建，促进工青妇建，全力推进水利各项新发展。
(一)创新党带团机制。局党委根据党建带团建目标职责，把“青年服务水利”主题教育活动列入党建活动总体计划，同时制定和完善党团工作量化考核制度，将党团组织建设纳入量化考核，做到党建团建同规划、同部署、同检查、同考核、同落实，从机制上保证党建带团建工作的落实。
(二)加强青年队伍建设。今年我局加强对团员青年和年轻党员的培养、选拔，在各项政治、业务等的学习中，从名额、时间、机会等方面都向青年干部倾斜，努力为青年干部成才搭建平台，创造机会。今年新提拔3名优秀青年干部担任机关股室负责人;从机关公开选拔1名年轻同志到乡镇水管站担任站长;新参加工作的2名大中专毕业生，采用直接下派到项目建设工地的方式，促使其尽快成长。通过上浮、下派、加压等方法对青年干部的成长和成熟提供了较好的平台。
(三)丰富团组织工作思路。结合水利工作实际，在局党委的统一领导下，我局团委今年主要组织开展了“呵护母亲河，清除白色污染”、“绿满xx，义务植树”、“文明出行从我做起”等活动，通过开展这些活动，不断提高团员青年深入基层服务意识。
(四)以党建促工青妇建。今年我局工会、共青团、妇联各项工作开展的有声有色，年初就对各项工作做出了具体安排、制定了活动计划，做到每季度一主题，有内容丰富的活动。今年共组织“建功黄金期，展现新作为”征文比赛、水利系统职工运动会、与市水利设计院联谊活动，组队参加“欢乐闹元宵”舞龙比赛和“篮协杯”篮球赛等活动，干部职工积极参与，加强了了解，增进了团结，凝聚了人心，取得了较好效果。