第一篇：xxx幼儿园自查报告

xxx幼儿园自查报告

为了贯彻落实《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》精神，我园根据《xxx教育局幼儿园分类评定标准》认真进行了逐项自查，现将自查情况汇报如下：

一、幼儿园概况：

xxx幼儿园占地面积xxx平方米，建筑面积xxx平方米，环境幽雅，交通便利，办园条件优越。我园全体教职工与时俱进，不断更新教育理念，努力提高教师素质，改善办园条件，提升保教质量。在改制后短短x年的时间里，从根本上有了明显的改观。由原来的x师x班，变为现在的教职工x人，大、中、小x个班，在园幼儿xxx名。

二、办园条件

1、 教学设备：x台VCD影碟机，x台电视机及音箱等，满足幼儿活动需要。

2、 活动室设备：每班配有标准木质桌椅、玩具柜、图书柜、电子琴、保温桶、空调。室内

布置美观、宽敞明亮，是孩子们理想的活动场所。

3、 教学玩具：各班都有教学挂图、积木、跳绳、纸球等适合幼儿玩耍的小型玩具。

4、 户外活动器械有：大小滑梯、大小秋千、转椅、跷跷板、荡船、蹦床等。

5、 保健卫生：配有保健箱和常用药品、温度计、消毒柜等，并做到一人一巾一杯，定期消

毒。

6、 新建了伙房，备有冰箱。

三、端正办园方向，加强科学管理

我园在管理工作中做到按规定履行注册手续，接受上级教育行政部门的领导、管理、检查和指导，实行制度化、规范化、科学化管理。深入贯彻幼教法规，坚持保教并重的原则，全面实施素质教学，不断深化改革，使我园工作求得发展。

1、 我园拥有一支幼教素质高、内气正、积极进取，教学经验丰富、乐于奉献的教师队伍。

教师热爱幼教事业，爱护、关心幼儿，以园为家，自觉执行国内各项规章制度。

2、 全园教职工积极贯彻教育方针，熟悉幼儿保教工作，有较强的事业心和责任感。

四、搞好幼教工作，促进幼儿全面发展

1、 更新教育观念，提高执教能力。

新《纲要》的颁布为我们指明了方向，通过学习我们将《纲要》精神运用到工作当中。坚持立足一日活动，以培养幼儿的各项能力为核心，结合主题活动的开展，增强幼儿动手操作的能力，给幼儿提供动脑动手的机会，让孩子们在参与过程中，感受其中的乐趣。

2、 家园同心，形成合力

从教育的高度看问题，家长的愿望与幼儿园的目标是一致的，家长与教师应该是一种教伴关系。我们深知，只有家园同心，形成合力，孩子才能健康成长，幼儿园才能得到发展。在和家长沟通方面，我们考虑到家长的实际情况，我们变召开家长会为园领导和教师的回访，这样既节省了家长们的时间，又听取了家长的意见和建议，这一举措赢得了广大家长的好评。

3、 积极开展各类体育活动，增强幼儿体质

我们坚持幼儿每天有2.5小时以上的户外活动，坚持每天室内外游戏各一次，加强课间操的锻炼，举行体操比赛，同时发动教师变废为宝，利用废旧物品，制作小型体育器材。深受孩子们的喜爱。

4、 搞好卫生保健工作，确保幼儿安全成长。

第一、 加强晨午检的工作，做到一摸、二看、三查、四问，严禁幼儿带危险品入园，传染病季节加强预防及消毒。发现传染病及时隔离。第

二、狠抓校园安全，做好各项安全工作。首先成立安全领导小组，建立健全安全制度，应急疏散预案，落实安全检查责任人。其次定期对全园大型玩具、电器等安全隐患彻底消除；加强门卫管理，实行来访登记制度，把好幼儿接送关，制定幼儿接送制度，确保幼儿安全。由于细致的工作，使我园从没有发生过任何

安全责任事故。

五、自评结果

通过自查自评：办园条件xxx分；组织管理xxx分；保育教学xxx分，家园共育xxx分，合计得分xxx分，符合一类幼儿园标准，希望上级领导能来我园检查、评估。为了我们的幼教事业，我们要再接再厉，在各级领导的指导下，克服困难、力争把我园办成一个家长放心、孩子安心、社会满意的幼儿乐园。

第二篇：X县X年X造林补贴X项自查报告

XXX县XXX年XXXXXX造林补贴

试点项目自查报告

根据XXXX省林业厅《关于做好XXX年XX和XXXXXX造林补贴自查及省级验收准备工作的通知 （X林造便字[XXX]XX号）》文件精神。我县领导高度重视，由XX局局长XXX担任组长，分管领导XXXX担任副组长，抽调我局技术人员X名于XXXX年X月XX日-X月X日历时X天对该项目进行了全面自查，现将自查情况报告如下：

一、自查验收基本情况

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第五篇：干部作风整顿自查报告X

干部作风整顿自查报告

按照X委X政府关于开展“四大行动”的部署安排，我们XX局党组高度重视，精心组织，扎实开展了干部作风大整顿活动，正确认识此次整风活动的严肃性、紧迫性与重要性，扎实推进作风整顿工作，树立“廉洁、高效、团结、务实、勤政、为民”的良好形象，已经迫在眉睫。我局经过对各种渠道收集的问题认真梳理、归纳分析，结合行业特点，找出了XX系统自身存在以下十个方面的主要问题:一是审批流程复杂,办事效率不高；二是基层机构不健全,上下工作脱节；三是服务态度和服务质量有待提高；四是危房改造、农民建房难；五是业务培训、提高素质活动少；六是政务不公开、承诺不兑现；七是执法不严格，处罚不规范；八是制度不健全，执行不严格；九是城镇市容市貌管理有待加强；十是勤政廉政，作风建设。因此，我局更应该积极参与作风整顿，具体改进措施如下:

首先，我局层层签定了<<干部作风整顿大行动公开承诺书>>和<<党员干部作风整顿大行动责任状>>,在局域网站和XX日报上，将局机关各科室及局属二级单位加强作风建设,规范干部行为,提高工作效能向社会公开承诺,XX系统干部职工对照承诺修订工作流程和服务标准，在实际工作和服务中认真践行承诺，用对象承诺的实际效果取信于民。XX局成立由办公室负责人组成的作风整顿巡视专班，定期不定期的

到各科室、二级单位践行承诺情况进行督办抽查，发现问题及时责令相关责任人迅速整改到位。目前，全局上下较好的做到了言必行、行必果。

其次，我们坚持边整边改,做到能改的马上改。在健全完善XX系统行为准则规范各项工作岗位职责、工作标准、工作程序和规章制度的基础上，针对自我查找和征求意见收集整理发现的十个主要方面的突出问题，在各科室及二级单位充分讨论的基础上，经局党组慎重研究，以文件形式印发了《干部作风大整顿整改方案》，明确了整改责任领导，责任单位、责任人和整改期限。并开展干部作风整顿、政风行风检查评比,量化评分活动,对局机关各科室和二级单位开展“四大行动”情况和民主评议政风行风情况进行百分考核，对考核得分靠前的先进科室和单位的干部职工给予半个月工资奖励,对考核得分落后的科室和单位通报批评,诫勉谈话,不得参与综合性评先表彰和奖励,并责令限期整改,直至群众满意为止。如：各镇（场）强烈要求依照省政府[2010]25号文件规定回复征收基础设施配套费，我局高度重视，经多次申报现已获得县政府批准，现已发文明确了“县收镇用、先征后返”极大的调动了基层干部抓好村镇规划建设管理工作的积极性。又如：针对服务对象普遍反映“审批流程复杂，办事效率不高”的突出问题。我们正在修订《办事指南》供服务对象使用,给服务对象指出办事明路,使每个服务对象

都明白办事程序、所需资料(提供样本)、承诺时限、收费标准、办事路线、联系人员、联系电话。力求让每位服务对象高兴而来，满意而归。在如：我们对重大项目、招商引资项目实行办事程序“直通车”制度和“特事特办、急事快办、领导督办”机制,局长周成义对此类项目亲自督办，确保在最短的时间内完成申报事项受到企业普遍好评。

下一步，我们将按照县委县政府的要求，继续深入扎实的开展不干部作风整顿大行动，进一步巩固活动成果，建立长效机制，用干部作整顿大行动的良好效果推动逐渐事业又好又快的发展。