2020残联年末工作总结

一年来，在区委区政府领导和上级残联业务指导下，我区残疾人康复、教育、就业、扶贫、托养、文化体育、社会保障及维权、无障碍环境建设等工作协调发展。残疾人康复需求得到进一步满足，残疾人生活质量明显提高，残疾人参与社会活动的范围和环境进一步改善。

(一)完善“两个体系”建设，提升保障和服务能力水平

1.提升社会保障能力，扎实完成民生实事任务。20xx年，我会累计发放特殊困难救济补助2593人次1153.38万元，占全年任务数的107%，全年任务超额完成;开展重度残疾人居家康复服务61人，总服务时间3040余小时，服务满意率为100%。

2.完善服务体系建设，提升综合服务水平。加强自身服务阵地建设，创新服务模式，加速社会资源整合，积极扶植定点民办康复机构，承接政府职能转移的社会化服务，为165名残疾儿童提供专业化康复服务，支付康复经费800万元。

(二)探索创新，构建大数据智慧康复服务

运用“互联网+”思维，搭建数字化助残服务平台，服务内容包括通知公告、1+8信箱等11个服务项目，推送原创插画、有声阅读文章65篇，网络媒体活动报道14次，粉丝关注量达到2199人，“义助”公众号已被腾讯邀请开通原创与评论功能。在深圳大学等3所高校组建15人的学生“义助”志愿助残义工服务队。

(三)深化“大康复”服务内涵，业务工作再上新台阶

1.康就部服务质量持续向好。一是通过201X年福彩金项目，成功转介残疾人416名，资助补贴669.8万元;二是为393名接受康复救助残疾儿童发放补助658.2万元，为7名听力残疾儿童发放人工耳蜗植入补贴59.5万元，为有听力的29名残疾儿童发放耳蜗升级、配件更换等配套服务补贴14.16万元，为81名残疾儿童发放保教费补贴36.42万元;三是为在定点民办康复机构进行康复训练的165名残疾儿童支付康复经费800万元;四是为56名重度精神病人支付住院和中途康复治疗费260万元，为299名轻度精神病人发药2126人次，发放服药补贴63.78万元，服药体检117人次，支付费用2.34万元，开展服药疗效评估501人次，支付费用10.02万元;五是为135名就读的残疾学生发放特教补助29.76万元;六是为914名持证残疾人支付健康体检费43.84万元;七是开展白内障患者筛查63人，进行免费复明手术11人;八是开展户籍残疾人入户调查3279人;九是为有需求的残疾人安排残疾等级评定500人次，办理二代残疾人证433本。

2.康复规范化建设和服务能力进一步加强。一是兜底残疾儿童特殊教育，为60名在训康复和接受教育残疾儿童开展集体、个训、项目课10042课时，以购买服务方式完成11名重残儿童送教上门服务，服务有效率80%以上;二是加强人员教育培训，聘请专家讲学指导5人次，开展业务讲座38次，培训人员690人次，选派专业技术骨干进修学习30人次;三是开展社区和服务机构人员培训3次140人次，组织项目服务和机构督导3期，开展门诊医疗康复督导5次，举办家长培训班3期，培训人员250人次;四是开展 “残疾学生社会实践活动”2次，举办了“世界自闭症关爱日”、“庆祝六一儿童节”、“庆祝教师节”及“走出家门，看龙岗”等活动，组织参加了市第六届残疾人康复知识竞赛和《深圳经济特区实施<中华人民共和国残疾人保障法>办法》立法解读活动，取得第2名的好成绩;五是联合龙岗区中医院开展门诊医疗康复，为66名肢体(含多重)残疾人提供残疾门诊医疗康复服务工作，经第三方总结性评估，康复有效率为92.6%，服务满意度为100%。

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龙城街道：创新服务，试点微信和APP义助平台，成立20人爱心残助服务队，组建“梦飞龙城”民乐团。保障残疾人生活，落实各类慰问金103.88万元，各项补助170.81万元，办理乘车卡33张、残疾人证42份。完善引导式教育康复，申请公益金资助25人，居家康复19人，康复救助97人，送教上门5人。职业技能培训，新增自主创业等12人，景泰蓝珐琅画已卖出150幅作品，价值7万多元。辅具适配20人，家长培训200余人次。

坪地街道：高标准完成街道残联第五届主席团成员及理事会成员选举工作。开展“爱心助残，精准扶贫”活动，扶持困难残疾人20户。出色完成“两代表一委员”和市民代表“民生体验日”任务。开展特色康复项目21项。扎实完成15名残疾儿童教育康复服务，辅助性就业服务39人，发放手工费1.88万元，剪纸收入4254元。进一步加强精神残疾人服药监督。我街道按区残联要求对在册的371名残疾人进行信息数据采集。采集过程中除去确认的死亡人数3人，各社区专干共填写调查表368份，入户调查347人，电话调查21人，入户率达94.29%。走访慰问残疾人74万元，发放各项补助84.34万元。

(四)狠抓廉政建设，牢固树立部门服务新形象

以“五常”建设为抓手，积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制，廉洁城区和政务诚信建设工作取得新进展。

1.做好统筹谋划，推动主体责任全面落实。年初，成立廉洁城区“五常”建设工作领导小组，制定《区残联20xx年度政务诚信建设工作计划》、《区残联20xx年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工方案》、《龙岗区残联关于开展廉洁城区“五常”建设工作的实施方案》及工作任务分工表，坚持将廉洁城区建设工作与业务工作同部署、同落实。

2.常组织，常自律，加强教育学习。结合“两学一做”专题教育活动，一是开展“我为残联献一策”活动;二是开展“纪律保健门诊”，安排支部书记讲党课1次，加强《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》学习，严把“换届纪律”关;三是邀请区“两学一做”讲习团专家学者讲党课2场，多次组织观看系列微视频和反腐倡廉警示教育片，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。四是加强诚信文化建设，依法进行政务公开，落实党风廉政建设年度“三述”报告、区管班子建设报告公示制度，张贴行政效能举报牌匾，设立举报电话和举报邮箱等，广泛接受社会群众监督。

3.常监督，常规范，扎实制度篱笆。一是强化作风纪律监督，建立廉政防控“三早三卡”制度，二是推进暗访工作，建立区残联暗访工作机制;三是用制度管权管事管人。完善“重大事项集体决策”、“三重一大”备案公示等制度，完善议事规程，建立会前报告、会中邀请参与、会后报送备案制度。认真落实“一把手”“四个不直接分管”制度，进一步严肃财经纪律，完善财务管理制度。四是加强政府采购和建设工程招标投标管理，开展服务合同和采购项目审查，定期进行第三方评估。

4.全面开展自查自纠，整治失信行为。一是加强财政资金项目绩效检查，完善会议支出管理、公车运行管理、财务支出程序及审批管理;二是加强干部出差费用审批管理，强化民生实事完成情况检查，确保残疾人得实惠;三是取消发放所有与规定不符的补贴和奖金;四是严格按照餐补规定收取餐费。20xx年我会没有发现利用职务之便吃、拿、卡、要，利用职权为配偶、子女、亲友等谋取不正当利益，利用婚丧喜庆事宜收受贿赂等违法违纪现象。